Concientización sobre el asbesto, clase IV y limpieza (Cal/OSHA): capacitación en línea

Este curso en línea cubre la capacitación que exige la regla de Cal/OSHA sobre el asbesto en la construcción para el trabajo de clase IV y de limpieza (8 CCR 1529(k)(9), con 40 CFR 763.92(a)(1)) y está escrito para el nivel Usuario autorizado.

Lo que aprende

• Qué es el asbesto y dónde se encuentra
• Lo que el asbesto le hace al cuerpo
• De la clase I a la IV: lo que puede hacer y lo que no
• Asbesto que se presume: PACM y pisos antiguos
• Quién debe decirle dónde hay asbesto
• Cómo detectar daños y liberaciones de fibras
• La limpieza y el trabajo de clase IV
• Áreas reguladas, letreros y etiquetas
• Límites de exposición, respiradores, exámenes médicos y registros
• Reglas de California: registro, certificación y licencias
• Una última lección con lo que debe revisar con su supervisor en su empresa

Cómo funciona

• El curso es en línea y a su propio ritmo. Puede tomarlo en un teléfono o en una computadora.
• La capacitación de clase IV debe durar al menos 2 horas (40 CFR 763.92(a)(1)). Cuatro unidades de estudio con tiempo mantienen el curso en al menos 2 horas.
• Este curso no lo capacita para el trabajo con asbesto de clase I, II o III, y no es la capacitación certificada que California exige para el trabajo registrado con asbesto.
• Cada lección sobre un tema termina con preguntas de práctica que no cuentan para su calificación.
• El examen final tiene 25 preguntas escogidas al azar. Necesita 80 por ciento para aprobar y tiene 3 intentos.
• Al aprobar, usted recibe un certificado de finalización de M Squared Safety Solutions, Inc. El certificado vence 1 año después de la fecha en que se emite.
• Este curso también está disponible en inglés: Asbestos Awareness: Class IV and Housekeeping (Cal/OSHA) Online Training.

Preguntas

Llame a un instructor de M Squared al 949-954-6581, de lunes a viernes, de 8 a. m. a 5 p. m., hora del Pacífico. Un instructor le contesta en inglés y en español.

La parte de su empleador

Este curso en línea no reemplaza la capacitación que su empleador debe darle sobre su propio trabajo: capacitación específica del lugar de trabajo, y práctica directa y evaluación donde la regla las exige.